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职业发展计划

Enerpat(恩派特)的成功取决于乐于学习、持续成长并追求卓越的员工。在恩派特,我们的职业发展计划覆盖每一位员工。我们为拥有持续学习、知识共享、技能提高和专业成长的企业文化而自豪。

恩派特大学
我们在公司内部设立了恩派特大学,负责开发和讲授众多的面授以及在线学习课程,以提高员工、经销商、供应商和客户的技能。恩派特大学提供的课程涵盖下列内容:

流程改进
个人效率
领导力
六西格玛方法
教练和辅导技能
团队建设和 IT 认证
 

发展计划
在恩派特,培养能力卓越、积极进取的员工是我们最重要的目标之一。为此,我们制定了多种发展计划,帮助员工成长为不同领域专业人才,如人力资源、信息技术、工程、技术营销、物流等领域。在两年或三年的计划期内,通常包含多个不同岗位的轮换机会,计划的参与者将能够了解恩派特的多种业务,并通过参与实际项目积累经验。计划完成后,参与者将在特定的专业领域继续其职业发展。

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